Leo +358 40 707 6183 | Tanja +358 40 675 2123 experience@emine.fi

TULOSSA LOKAKUUSSA VERKKOKURSSINA!
NÄIN KÄYNNISTÄT TYÖNANTAJAKUVAN KEHITTÄMISEN SOSIAALISESSA MEDIASSA

UUSI VERKKOKURSSI!

Ota sosiaalinen media haltuun yrityksenne oman työnantajakuvan kehittäjänä!

Onko yrityksenne työnantajakuvan kehittäminen sosiaalisessa mediassa sinun vastuullasi? Odotetaanko sinulta näyttöjä onnistuneesta työnantajakuvan kehittämisestä? Haluatko oppia, miten työnantajakuvan kehittäminen otetaan haltuun sosiaalisessa mediassa?

Tässä omaan tahtiin läpikäytävässä Eminen verkkovalmennuksessa opetetaan askel askeleelta, miten työnantajakuvan kehittäminen sosiaalisessa mediassa käynnistetään ja otetaan haltuun onnistuneesti.

Tämä kurssi ohjaa sinut tekemään päätöksiä ja valintoja, joiden ansiosta yrityksenne voi saada mitattavaa arvoa ja hyötyä sosiaaliseen mediaan laittamastanne panoksesta.

LIITY NYT VERKKOKURSSIN ODOTUSLISTALLE TÄÄLLÄ >>

Odotuslistalla olleet saavat tälle verkkokurssille 10% alennukseen oikeuttavan kampanjakoodin. Kampanjakoodi on voimassa tämän verkkokurssin ensimmäiselle kurssikierrokselle.

 

Huom! Tämä kurssi ei sovellu työnantajakuvan kehittämisen palveluita myyville yrityksille.

”Kurssi sopii mainiosti työnantajamielikuvan (ja työnantajabrändin) kehittämisestä kiinnostuneille, joilla ei ole aikaa käydä läpi Eminen mainioita podcastiä ja blogeja.

Tällä kurssilla saa tarvittavan kiteytyksen tärkeimmistä teemoista, ja kurssin jälkeen on myös helpompaa hakea lisätietoa itselleen tärkeimmistä osa-alueista, kun lähtee soveltamaan oppeja käytännössä.

Raisa Aromaa

Communication Lead, Insta Group

”Tämä valmennus on mielestäni tosi hyvä! Paljon asiaa, informatiivinen ja hyvä paketti! Susanna selittää asioita hyvin esimerkkien kautta.”

Aino Lehtinen

HR-koordinaattori, Fennia

”Kurssi ylitti odotukseni. Oletin kurssin sisältävän laadukkaan mutta suht. yleisen katsastuksen somen eri kanavien erityispiirteistä ja sen mahdollisuuksista. Kurssi veikin todella käytännöllisten esimerkkien kautta kädestä pitäen tekemisen ytimeen.

En pelkästään oppinut eri somen piirteitä vaan sain myös hyvin strategisen näkökulman mitä kanavia on hyvä käyttää mihinkin (ja miten). Lisäksi katsastuksen mitä toimii Suomen markkinoilla ja mitä ei.”

Anna Malytcheva

Talent Acquisition Specialist, LeadDesk

TÄMÄ VERKKOKURSSI SOPII SINULLE, JOS…

…koet epävarmuutta siitä, mitä kaikkea työnantajakuvan kehittäminen sosiaalisessa mediassa pitää sisällään.

…sinulta odotetaan selkeää suunnitelmaa ja työnantajakuvanne kehittämisen tulee tuottaa tulosta.

…haluat varmistua siitä, että tekemäsi päätökset ja valinnat ovat tavoitteiden kannalta oikeat.

“Eminen Työnantajakuvan kehittäminen käyntiin somessa -verkkokurssi oli selkeä kokonaisuus, joka tarjosi paitsi paljon tietoa ja oivalluksia, myös konkreettisia käytännön vinkkejä työnantajakuvan kehittämiseen sosiaalisessa mediassa. Suosittelen lämpimästi!”

Anne

HR Specialist

“Ihan mahtavaa, että tällainen verkkovalmennus on saatavilla! Käsitellyt aiheet olivat erittäin mielenkiintoisia ja oman työnkuvani kannalta ajankohtaisia.

Pidin myös erityisesti siitä, että videot olivat sopivan mittaisia katsottavaksi muiden työtehtävien lomassa oman aikataulun puitteissa.

Lämmin suositus yhteistyölle Eminen kanssa, sekä tähän verkkovalmennukseen osallistumiselle!”

Päivi Suutarinen

Rekrytointiasiantuntija, Oy Eniro Finland Ab /Sentraali

Kurssin laaja sisältö avataan selkeästi kohta kohdalta ja sen avulla on helppo lähteä rakentamaan omaa some -työtään.

Sisältö pitää huolen, että aiheen pariin ei tule syöksyä hötkyillen, vaan someen ja työnantajakuvan kehittämiseen on panostettava aikaa.

Pienet käytännön vinkit ja “keskity näihin” antoivat konkretiaa tekemisen aloittamiseen.

Nina

Head of People and Culture, Gapps Oy

KURSSIMODUULIT

ETENE MODUULIEN OHJAAMANA OMAAN TAHTIIN

Kurssimoduulit

Moduuli 0:

Mitä työnantajakuvan kehittäminen ylipäätään on?

Moduuli 1:

Sosiaalinen media mediana – erilainen kuin muut mediat.

Moduuli 2:

Työnantajakuvan kehittämisen käynnistäminen – tärkeät valinnat ja päätökset.

Moduuli 3:

Mitä “somesisältö” on ja mikä somessa toimii?

Moduuli 4:

4a: Sisältöideointi ja sisällön tuottaminen – parhaat käytännöt.

4b: Eminen oma esimerkki

Moduuli 5:

Miten onnistumme sosiaalisessa mediassa?

Moduuli 6:

Someanalytiikka ja työnantajakuvan kehittämisen tavoitteet sosiaalisessa mediassa.

Moduuli 7:

Perustyökalupakki – näillä vinkeillä ja välineillä alkuun!

 

Tämä verkkokurssi toteutetaan omaan tahtiin itse opiskelemalla ilman aikataulupaineita. Saat henkilökohtaiset kurssimateriaalit ja linkit moduuleihin ohjeineen kurssiaikataulun mukaan sähköpostiisi toimitettuna.

Kurssimateriaali on käytössäsi niin kauan, kun pidämme tätä kurssia verkossa. Kuitenkin vähintään vuoden 2021 loppuun saakka.

Mikäli päivitämme tai laajennamme kurssia sen voimassaolon aikana, saat tähän samaan hintaan pääsyn myös uusiin / uudistettuihin materiaaleihin.

Huomioithan, että tälle verkkokurssille oikeuttava osallistuminen on henkilökohtainen.

Ryhmäkursseista tai ryhmäosallistumisesta tähän verkkokurssiin voit tiedustella Susannaa susanna@emine.fi.

 OPIT VÄLTTÄMÄÄN NÄMÄ TYÖNANTAJAKUVAN KEHITTÄMISEN YLEISIMMÄT SUDENKUOPAT

"OLEMME TEHNEET VAIKKA MITÄ, MUTTA SILTI MEITÄ EI TUNNETA."

Ad hoc -ideat, sattumanvaraiset teksti- ja kuvajulkaisut sekä kuluneiden termien ja adjektiivien yliviljely johtaakin työnantajakuvan puutteeseen. Jos yrityksestä on lukemattomia mielikuvia, onko sillä työnantajakuvaa lainkaan?

"MISTÄ PUHUA JA MITÄ JULKAISTA SILLOIN, KUN EI REKRYTOIDA?"

Rekrytointikeskeinen työnantajakuvan kehittäminen loppuu kuin seinään, kun rekrytointiprosessi päättyy. Mistä puhua, mitä julkaista, kun ei voi puhua avoimista työpaikoista?

"EMME EDELLEENKÄÄN TAVOITA PASSIIVISIA TYÖNHAKIJOITA!"

Kun työpaikan vaihto ei ole lainkaan ajankohtaista, harvaa kiinnostaa muiden yritysten urakehitysmahdollisuudet tai tuntemattomien ihmisten uratarinat. 

MITÄ SAAT JA MITÄ MAKSAA?

 VERKKOKURSSIN HINTA JA KURSSIPAKETIN SISÄLTÖ

KURSSIMODUULIT

Kurssi suoritetaan itseopiskeluna omaan tahtiin. Saat kurssimoduulit, työkirjan sekä bonus-oppaan antamaasi sähköpostiin kurssin ostettuasi.

Olemme poimineet moduulien yhteyteen hyödyllisiä, teemaan liittyviä linkkejä voidaksesi halutessasi perehtyä moduulien teemoihin vielä paremmin.

LADATTAVA TYÖKIRJA

Kurssiin sisältyy ladattava työkirja oppimisesi tueksi.

Työkirjaan poimitut tehtävät ohjaavat sinua valmistelemaan ja suunnittelemaan työnantajakuvanne kehittämistyölle tuikitarpeelliset raaamit.  

PÄÄSY FACEBOOK-YHTEISÖÖN

Kurssin ostaneet saavat kutsun suljettuun Facebook-yhteisöön, jossa voit keskustella, vaihtaa ajatuksia ja sparrailla muiden opiskelijoiden kanssa. Emine pitää Facebook-ryhmässä silloin tällöin myös maksuttomia Q&A-sessioita ryhmän jäsenille.

Verkkokurssin hinta

379 € + alv

Maksa kätevästi joko luottokortilla tai verkkopankkitunnuksilla.

Sovellamme etämyyntiin kuluttajasuojaoikeuden mukaista peruutusoikeutta. Huomioithan, että kuluttajasuojan mukainen peruutusoikeus päättyy, kun tuote siirtyy ostajalle. 

Kurssin ostajat saavat bonuksena Kohdeyleisön Segmentointi -oppaan!

Olemme pahoillamme. Tätä kurssia ei ole tarkoitettu työnantajakuvan kehittämispalveluita myyville toisille yrityksille.

Mikäli haluatte oppia Eminen metodeista, olkaa yhteydessä Susannaan juuri teille räätälöitävän kurssin  tiimoilta susanna@emine.fi.

NÄITÄ TARPEITA JA HAASTEITA KURSSI AUTTAA RATKOMAAN

TUNNISTATKO ITSESI TAI YRITYKSENNE TILANTEEN NÄISTÄ?

  • Pohditte vielä, miten sosiaalisia medioita kannattaa hyödyntää työnantajakuvan kehittämiseen.
  • Mietitte, mitä kaikkea sosiaalisissa medioissa voi tehdä työnantajakuvan kehittämiseksi.
  • Ette ole varmoja siitä, mitä onnistumisia ja tuloksia voitte sosiaalisen median avulla odottaa.
  • Et tiedä, mistä aloittaa.
  • Mietit, mistä sosiaalisesta mediasta osaajat parhaiten tavoittaa.
  • Haluat tehdä valinnat, joilla myös onnistutte.
  • Miten saada onnistumisia pienellä tai olemattomalla budjetilla?
  • Mitä kannattaa tehdä, jos resursseja ei ylipäätään ole antaa tälle työlle paljoa?

TÄLLÄ KURSSILLA SINUA VALMENTAA

EMINEN SUSANNA RANTANEN

Tällä kurssilla sinua valmentaa Eminen perustaja ja toimitusjohtaja Susanna Rantanen.

Eminen Susanna tunnetaan modernin osaajamarkkinoinnin pioneerina. Hänen koko toimialaa koskevan pioneerityönsä sekä kehittämänsä Vaikuttava Työnantajabrändi©️ -metodin ansiosta Emine on nostettu Top 10 Employer Branding Agencies in Europe 2020 -listalle yhdysvaltalaisen HR Tech Outlookin toimesta.

Susannaa pidetään erittäin ammattitaitoisena, innostavana ja inspiroivana valmentajana. Hän tähtää valmennuksissa teorian sijaan konkretiaan ja käytännönläheisyyteen.

Kuten kaikki Susannan valmennukset, myös tämän kurssikokonaisuuden sisältö ohjaa Vaikuttava Työnantajabrändi©️ -metodin mukaiseen työnantajakuvan kehittämiseen. Näitä oppeja ja malleja et voi saada mistään muualta!