mennessä Susanna | huhti 14, 2012 | TYÖNANTAJAKUVA, Työntekijäkokemus
Sain kutsun matkailualan yrittäjille järjestettyyn OIVA-seminaariin puhumaan siitä mitä merkitystä hyvällä työnantajamaineella on ja miten sellainen luodaan.Halutun työnantajan maine kehittyy, kun työnantajalupaus lunastetaan arjessa. Ihan yhden yön juttu se ei ole,...
mennessä Susanna | huhti 6, 2012 | TYÖNANTAJAKUVA, Työntekijäkokemus
Mainosalalla kuohuu. Tässä esityksessä pääesiintyjiä ovat eräs tunnettu mainostoimisto ja sen entinen toimitusjohtaja. En ole käynyt esitystä katsomassa enkä sinällään tiedä sen sisällöstä yhtään mitään muuta kuin mitä lehdestä olen lukenut. Tämä juttu kuitenkin...
mennessä Susanna | huhti 2, 2012 | TYÖNANTAJAKUVA, Työntekijäkokemus
Syntymäkaupunkini Kaarina ilmoitti, että tällä viikolla Kaarinan kaupungissa vietetään palaveritonta viikkoa. Luulin ensin, että kyseessä on aprillipila, mutta ihan tosissaan ne Kaarinassa ovat. Palaveriksi kutsutaan erilaisia kohtaamisia, joissa viisaat ihmiset...
mennessä Susanna | helmi 11, 2012 | Rekrytointi, TYÖNANTAJAKUVA
Kiinnitin huomioni perjantain Kauppalehden juttuun (10.2.2012 sivut 1-2), jossa pohdittiin rekrytoinnin haasteita sekä IT-alalla että ylipäätään. Puhuttiin taantumasta ja työvoimapulasta ja vaikeudesta löytää osaajia, kun haluttua kokemusta ei Suomesta löydy. Jotenkin...
